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亚博APP靠谱有保障-青岛提高稳岗补贴标准:钢煤行业提至失业保险费七成

2021-02-09 00:53

本文摘要:青岛提高部分企业稳定工作津贴分配标准,消除符合条件的钢铁、煤炭不足生产能力企业,从2016年6月24日起,按上年度实际支付失业保险费总额的70%支付稳定工作津贴。记者采访表明,根据山东省人力资源和社会保障厅的相关精神,青岛市从2015年6月开始采取有效措施不削减人员,减少人员,稳定低收入岗位的5种企业将失业保险基金给予稳定岗位补贴,去年年底将该政策适用范围扩大到采取有效措施不削减人员,减少人员,稳定低收入岗位,依法全额支付失业保险费的企业。

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青岛提高部分企业稳定工作津贴分配标准,消除符合条件的钢铁、煤炭不足生产能力企业,从2016年6月24日起,按上年度实际支付失业保险费总额的70%支付稳定工作津贴。记者采访表明,根据山东省人力资源和社会保障厅的相关精神,青岛市从2015年6月开始采取有效措施不削减人员,减少人员,稳定低收入岗位的5种企业将失业保险基金给予稳定岗位补贴,去年年底将该政策适用范围扩大到采取有效措施不削减人员,减少人员,稳定低收入岗位,依法全额支付失业保险费的企业。根据省人社会厅等7个部门实施的《山东省消除钢铁煤炭行业生产能力不足企业员工分流实施意见》、《中共青岛市委青岛市人民政府关于了解向外供应结构性改革的意见》拒绝,日前,市人社会局发布了《鲁人社会保障201625号文件稳定岗位补助金分配工作的通报》(以下全称通报),进一步反对失业保险企业稳定岗位工作的事项具体。消除生产能力相当不足,领先生产能力,节能减排,主要辅助分离,合并重组5种困难企业,符合条件的,企业及其员工上年度实际支付失业保险费总额的50%,其中符合条件的钢铁、煤消除生产能力不足的企业,从2016年6月24日开始,上年度实际支付失业保险费总额的70%对于符合其他条件的企业,然后根据企业及其员工上年度实际支付失业保险费总额的30%给予稳定工作津贴。

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企业可按规定将稳定岗位补助金作为员工的生活补助金,支付社会保险费,转行训练和技能提高训练等相关费用。企业稳定岗位补贴申请条件仍按原规定执行。《通报》还调整了稳定岗位补助金的申报时间。

也就是说,原定期申报调整为即时申报、季度分配,符合条件的企业可地区市低收入服务机构申请,申请上年度稳定岗位补助金。稳岗补贴申报审申报审查和资金分配程序原政策继续执行。

《通报》于2016年6月24日实施,有效期至2020年6月23日。


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